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Sunway University Mestrado em Gestão de Recursos Humanos
Sunway University

Mestrado em Gestão de Recursos Humanos

Shah Alam, Malásia

18 Months

Inglês

Período integral, Meio Período

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USD 12.578

No campus

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Introdução

O programa de Mestrado em Gestão de Recursos Humanos (MHRM) é projetado em colaboração com o Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD), o maior órgão de RH e desenvolvimento do mundo, para aspirantes a gerentes e profissionais com a ambição de se tornarem líderes estratégicos e recursos humanos gerentes.

Os alunos irão adquirir experiência não apenas através do conhecimento de teorias, conceitos e ferramentas de gestão de recursos humanos contemporâneos, mas também trabalharão em equipe ao longo do programa e construirão conjuntos de habilidades que podem aplicar na prática. Uma vez que as organizações de hoje operam em um ambiente dinâmico e complexo com estruturas e culturas variadas, o programa MHRM irá equipar os alunos com o conhecimento e as habilidades de liderança necessários para enfrentar os desafios de recursos humanos e atender às necessidades estratégicas do negócio.

Após a conclusão do programa, os graduados recebem certificados duplos: certificado MHRM da Sunway University e Diploma Avançado de nível de pós-graduação em Gestão de Recursos Humanos do CIPD. Os graduados também atualizam seu status para Membro Associado do CIPD e usam as letras designatórias 'Assoc CIPD' após seu nome, o que demonstra que eles alcançaram um nível reconhecido de competência profissional como um profissional de RH.

Modo de entrega

Para um aprendizado eficaz e conveniência, as aulas são ministradas nos finais de semana e em pequenos grupos.

Entradas

agosto

Duração

2 anos em tempo integral

Perspectivas de carreira

Os graduados podem ingressar em carreiras em RH, academia, consultoria ou pesquisa, bem como assumir funções de especialista em áreas relacionadas à Gestão de Recursos Humanos.

Estrutura do programa

Módulo de 6 semanas; 9 principais + 2 disciplinas eletivas + Projeto de Pesquisa

  • Gestão Estratégica de RH
  • Desenvolver Habilidades para Liderança Empresarial
  • Aquisição de talentos e mobilidade
  • Engajamento do funcionário e relações humanas
  • Desenvolvimento de Capital Humano e Eficácia Organizacional
  • Gerenciando Desempenho
  • Orientação do treinamento
  • Compensação
  • Métodos de pesquisa
  • Aspectos Legais das Relações Industriais (Eletiva)
  • Gestão Internacional de RH (Eletiva)
  • Contabilidade / Análise de RH (eletiva)
  • Projeto de Pesquisa / Projeto de Consultoria (3 meses)

Áreas de pesquisa

  • Gestão Internacional de RH
  • Gestão Estratégica de RH
  • Desenvolvimento e liderança de RH
  • aquisição de talento
  • Mentoria e Coaching
  • Relações industriais

Requisito de entrada

Diploma de bacharel:

  • Bacharelado ou equivalente, com CGPA mínimo de 2,50 sobre 4,00, ou equivalente de instituição reconhecida de ensino superior, conforme aprovado pelo Senado da Universidade
    ou
  • Um diploma de bacharelado com CGPA abaixo de 2,50 em 4,00 ou suas qualificações equivalentes pode ser aceito, sujeito a um mínimo de 5 anos de experiência profissional em um campo relevante
    ou
  • Um titular de um diploma de aprovação ou equivalente, de uma instituição de ensino superior reconhecida, com pelo menos cinco anos de experiência profissional relevante.
    ou
  • Qualquer outra qualificação profissional equivalente reconhecida pelo Governo da Malásia

Requisitos da língua inglesa

  • IELTS: 6.5
  • TOEFL: 600 (baseado em papel), 250 (baseado em computador)

Entre em contato com o Postgraduate Office em +603 74918701 ou [email protected] para mais informações e para marcar uma reunião com o Dr. Francis (líder do programa).

Admissões

Currículo

Oportunidades de Carreira

Bolsas de estudo e financiamento

Testemunhos de Alunos

Sobre a escola

Perguntas

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