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Um mestrado pode ser feito após o termino de um programa de graduação. Para obter um mestrado, você precisa completar de 12 a 18 matérias na faculdade que geralmente envolvem a conclusão de testes e/ou de uma tese.De modo geral, um curso de Recursos Humanos refere-se aos trabalhadores que compõe uma organização e, por isso, prepara os estudantes para diferentes tipos de trabalho. No decor… Leia mais

Um mestrado pode ser feito após o termino de um programa de graduação. Para obter um mestrado, você precisa completar de 12 a 18 matérias na faculdade que geralmente envolvem a conclusão de testes e/ou de uma tese.

De modo geral, um curso de Recursos Humanos refere-se aos trabalhadores que compõe uma organização e, por isso, prepara os estudantes para diferentes tipos de trabalho. No decorrer do curso, os alunos estudam tópicos como igualdade salarial, direito do trabalho, comportamento organizacional, liderança e gestão.  

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Mestrado em Gestão de Recursos Humanos

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North Wollongong, Austrália +1 Mais

O Mestrado em Gestão de Recursos Humanos é adequado para gerentes e gerentes de nível médio que desejam promover sua carreira em um campo especializado de negócios.

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O Mestrado em Gestão de Recursos Humanos é adequado para gerentes e gerentes de nível médio que desejam promover sua carreira em um campo especializado de negócios. -
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Mestre em Gestão de Recursos Humanos

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O Mestrado em Gestão de Recursos Humanos se concentra no desenvolvimento de competências em questões contemporâneas de gestão de recursos humanos. O curso é para gerentes atua ... +

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O Mestrado em Gestão de Recursos Humanos se concentra no desenvolvimento de competências em questões contemporâneas de gestão de recursos humanos. O curso é para gerentes atuais que buscam estender seus conhecimentos de RH e melhorar as habilidades necessárias para se envolver na tomada de decisões em níveis seniores dentro de uma organização. O Mestrado em Gestão de Recursos Humanos se concentra no desenvolvimento de uma maior compreensão da gestão de recursos humanos, relações de emprego e comportamento organizacional e o futuro do trabalho. Ele fornece aos participantes uma compreensão completa das questões de negócios e desafios de gestão de recursos humanos e os equipa com as habilidades necessárias para agregar valor a uma organização. -
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Mestre de Gestão de Recursos Humanos Europeia

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O Mestrado Europeu é destinado principalmente a estudantes que tenham concluído um diploma II (Bandeja 3), nas áreas de gestão de recursos humanos, psicologia, sociologia ou d ... +

O Mestrado Europeu é destinado principalmente a estudantes que tenham concluído um diploma II (Bandeja 3), nas áreas de gestão de recursos humanos, psicologia, sociologia ou direito do trabalho. -
Mestrado
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2 anos
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Mestre em Gestão de Recursos Humanos (Extensão)

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Sydney, Austrália +3 Mais

O curso é destinado principalmente a indivíduos que estão atualmente empregados ou mostram potencial para emprego, em níveis sênior de formulação de políticas nas áreas de ges ... +

Destacado
O curso é destinado principalmente a indivíduos que estão atualmente empregados ou mostram potencial para emprego, em níveis sênior de formulação de políticas nas áreas de gestão de recursos humanos, emprego / relações industriais, diversidade e inclusão e gestão da mudança. Os assuntos principais fornecem conhecimento básico de GRH, bem como aprimoram as habilidades de alfabetização acadêmica dos alunos e o conhecimento da prática empresarial. As opções de disciplinas eletivas adicionais fornecem uma oportunidade para se especializar mais profundamente na disciplina de gestão de recursos humanos e para aprimorar ainda mais as habilidades dos alunos, prática profissional, conhecimento especializado e capacidades. -
Master
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Tempo parcial
2 - 4 anos
Inglês
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