Mestrado Meio Período em Aconselhamento no Reino Unido

Veja Programas de Mestrado Meio Período em Aconselhamento no Reino Unido 2017

Aconselhamento

Um mestrado pode ser feito após o termino de um programa de graduação. Para obter um mestrado, você precisa completar de 12 a 18 matérias na faculdade que geralmente envolvem a conclusão de testes e/ou de uma tese.

A área de aconselhamento engloba diversos tópicos de estudo. Dependendo do programa, os estudantes podem aprender a ajudar outras pessoas a lidar com depressão, ansiedade, problemas de relacionamento, abuso sexual, abuso de substâncias, distúrbios alimentares ou mudanças de carreira.

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Mestrado Em Coaching Executivo (AMEC)

Ashridge Executive Education
campus Meio Período May 2017 Reino Unido Londres

O Mestrado em Coaching Executivo é um, a tempo parcial, o programa modular, auto-dirigida de dois anos. É uma oportunidade para revisar e re-lançar a sua prática, fazer o melhor de suas habilidades naturais, aprender sobre si mesmo como um treinador por meio de supervisão e co-coaching, e conhecer alguns dos profissionais mais experientes na área. [+]

Rigoroso. Relevante. Real. Reflexivo. O seu caminho para se tornar um coach executivo totalmente credenciada. Se você estiver interessado em tornar-se, um treinador profissional executivo totalmente credenciada, equipada com os mais recentes conhecimentos no campo, este é o programa para você. o Mestrado em Coaching Executivo é um de dois anos, a tempo parcial, o programa modular, auto-dirigida. É uma oportunidade para revisar e re-lançar a sua prática, fazer o melhor de suas habilidades naturais, aprender sobre si mesmo como um treinador por meio de supervisão e co-coaching, e conhecer alguns dos profissionais mais experientes na área. Você irá desenvolver suas habilidades de coaching e mentoring, seja para integrar no seu trabalho de consultoria e coaching existente ou para criar uma base sólida para um novo treinamento e prática de consultoria. O programa tem uma perspectiva psicológica relacional, que vai aprofundar a auto-consciência dos seus clientes e sua compreensão da teia de relações-chave na sua organização. O objetivo é desenvolver a sua capacidade de responder, iniciar e permitir a mudança através do processo de coaching. Este programa foi desenvolvido por profissionais de coaching experientes que têm uma combinação de pesquisa, experiência em desenvolvimento psicológico e organizacional. Dois dos módulos do programa têm sido agraciado com o Prêmio Europeu de Qualidade EMCC (EQA) a nível sênior Practitioner. Há cinco módulos por completo, mas você não tem de se comprometer com o programa de graduação completo até o final do Módulo 3. Para o Módulo 1, você tem duas opções:... [-]